В прокуратуре республики прием телефонных звонков осуществляется в рабочие дни с 9 до 13 часов и с 14 до 18 часов по телефону 89170713763.

Также можно обратиться по телефону «горячей линии» в прокуратуру Медведевского района 8(8362)58-21-66. 

В прокуратуре Медведевского района открыта телефонная «Горячая линия»

 по вопросам нарушения прав граждан

По телефону «горячей линии» граждане могут оставить свои сообщения по фактам нарушения их прав и свобод, о незаконном осуществлении профессиональной деятельности, о фактах бездействия и коррупции в правоохранительных и контролирующих органах.
Телефон «горячей линии» (8 8362) 58-21-66 звонки принимаются ежедневно. Сообщения, поступившие во внерабочее время, будут записаны на автоответчик и рассмотрены в установленном порядке. По данным вопросам в органы прокуратуры можно обратиться письменно или через Интернет-приемную на сайте прокуратуры республики (www.proc.gov12.ru), а также по адресу прокуратуры района: РМЭ, Медведевский район, п.Медведево, ул.Медведево, д.19, адрес электронной почты:  medv_prokuratura@mail.ru

·                     График приёма граждан

·                     Прокурор Медведевского района 

·                     Бынин Виктор Сергеевич – четверг с 13.45 до 18.00

·                     Заместители прокурора района:

·                     Долгова Алёна Витальевна – вторник с 13.45 до 18.00

·                     Шабердина Лариса Николаевна – среда с 13.45 до 18.00

·                     Старшие помощники прокурора района:    

·                     Бахтина Ольга Владимировна – понедельник с 9.00 до 13.00

·                     Полозова Мария Александровна – понедельник с 13.45 до 18.00 

·                     Давлетшина Ляля Ринатовна – вторник с 09.00 до 13.00 

·                     Иванова Мария Сергеевна – вторник с 13.45 до 18.00

·                     Помощники прокурора района:

·                     Рожков Савелий Дмитриевич – среда с 09.00 до 13.00

·                     Глазырина Гульназ Бахрамовна – среда с 13.45 до 18.00

·                     Волков Кирилл Вячеславович – четверг с 9.00 до 13.00

·                     Попова Елизавета Дмитриевна – четверг с 13.45 до 18.00

·                     Галкина Ирина Анатольевна – пятница с 9.00 до 13.00

·                     Пономарева Мария Вячеславовна – пятница с 13.45 до 16.45

08.09.2017

Вопрос: С 23.01.2017 я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком, мое предприятие не выплачивает пособие. Что мне делать?

Людмила Саблина, пос. Силикатный Медведевского района.
Вопрос: С 23.01.2017 я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком, мое предприятие не выплачивает пособие. Что мне делать?
Ответ: В соответствии со ст. 13 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» предусмотрено право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком, а также установлены категории граждан, которым предоставляется указанное пособие.
Сроки выплаты пособия по уходу за ребёнком зависят от категории получателей и определены в п.51 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 № 1012н.
Так, матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, получают пособие в сроки, установленные для выплаты заработной платы (иных выплат, вознаграждений).
При этом в силу ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
Таким образом, с учетом наличия в обращении сведений о возможных нарушениях закона, выразившихся в ущемлении прав на получение в соответствии с требованиями действующего законодательства пособия по беременности и родам, Вы вправе обратиться по данному вопросу в государственную инспекцию труда, в органы прокуратуры либо в суд.

Возврат к списку